Afskedsbrev til kolleger - et stykke menneskelig varme

Afskedsbrev til kolleger - et stykke menneskelig varme
Afskedsbrev til kolleger - et stykke menneskelig varme

Video: Afskedsbrev til kolleger - et stykke menneskelig varme

Video: Afskedsbrev til kolleger - et stykke menneskelig varme
Video: Mal et træ 2024, November
Anonim

Denne type brevgenre er ret ung i vores land. Det skylder sin fødsel til den pro-vestlige omorganisering af vores forretning og selvfølgelig e-mail. Et afskedsbrev til kolleger er psykologisk vigtigt. Det er skrevet af en person, der forlader sin stilling, som de siger, "på en god måde": når han går på pension eller for en profitabel karriereovergang til en anden virksomhed. Med et sådant brev skitserer han så at sige for sig selv fuldførelsen af det forrige stadium af sin karriere, eller han markerer den sidste milepæl i sin arbejdsaktivitet. Dette er et taknemmelighedsbrev, "et stykke menneskelig varme", "gode ønsker" til tidligere kolleger, et kig på vejen "udefra".

afskedsbrev til kolleger
afskedsbrev til kolleger

Enig, det kompileres sjældent. Men alligevel sker det, at en person har svært ved at skrive det. Situationen her er paradoksal. Følelser og tanker rækker til ti bogstaver, men du skal skrive et kort. Hvad skal man egentlig skrive, for vi taler om mange års samarbejde, en bred vifte af arbejde, opgaver, menneskelige relationer?

Lad os prøve at svare. Går vi efter den klassiske plan, så er fire punkter opridset: en anke, information om afskedigelsen,en erklæring om samarbejde, taknemmelighed og ønsker. Et afskedsbrev til kolleger indeholder cirka 1-2 sætninger i hvert af ovenstående afsnit. (Jo kortere og mere rummelig teksten er, jo bedre vil den blive husket.)

Lad os se nærmere på indholdet. Teksten til et afskedsbrev til kollegerne skal selvfølgelig begynde med en appel til dem, så varm og uformel som muligt. Din besked sendt via e-mail vil blive set af personer, som du gjorde noget fælles med, som du hjalp, som om nødvendigt foreslog dig noget. De vil være glade for at se en utraditionel og personlig appel. Måske forbliver en af dem i fremtiden din ven.

afskedsbrev til kolleger eksempel
afskedsbrev til kolleger eksempel

Næste, angiv kort årsagen til din afgang i en officiel tone. Emotionalitet anbefales ikke på dette trin af skrivningen. Medarbejdere bør se den officielle version af afskedigelsen, så det er ønskeligt, at den stemmer overens med ordlyden af afskedigelseskendelsen og ikke mere. Et afskedsbrev til kolleger på dette tidspunkt angiver kun din objektivitet.

Næste fase af afskedsbrevet er at samle. Dette er dit budskab til dine kolleger om at føle deres fællesskab med dig. Dette er logisk og rimeligt. Du er bundet af mange års samarbejde, hvilket er utænkeligt uden gensidig forståelse. Du appellerer til denne kvalitet og husker de vigtigste milepæle i fælles aktivitet. Det tredje punkt i afskedsbrevet er psykologisk vigtigt. For at skitsere det, er det vigtigste ikke at efterlade kolleger ligeglade. Det vigtige er din vision om det positive ved fælles arbejde, en følelse af teamwork.spirit.

afskedsbrev til kolleger
afskedsbrev til kolleger

Og til sidst det punkt, der afslutter afskedsbrevet til kolleger, det mest varme og venlige. Det bør lyde din oprigtige taknemmelighed og bedste ønsker til de mennesker, der er ved siden af dig i en betydelig periode af dit liv. Husk det bedste, tak. Ønsk hvad du ønsker for dig selv, for de mennesker, der vil fortsætte med at "fortsætte med dette arbejde" efter din afrejse.

Nå, har du allerede skrevet brevet? Tak for din opmærksomhed på denne ydmyge artikel. Vi er glade for, hvis det var nyttigt for dig. Accepter venligst vores bedste ønsker for dit fremtidige arbejde og liv!

Som praksis viser, er et afskedsbrev til kolleger populært i store virksomheder, på grund af objektive omstændigheder giver det dig mulighed for at sige "farvel" selv til de mennesker, som der ikke er mulighed for personligt at sige farvel med før afskedigelse.

Anbefalede: